RAJA Italia è alla ricerca di uno/a HR Administration specialist

RAJA Italia, è alla ricerca di uno/a HR Administration Specialist per il Team Risorse Umane che si occupi di supportare la gestione del personale e l’organizzazione della formazione aziendale.

**Il/la HR Administration specialist Raja si occupa di:**

Administration

Supporto ad interfaccia e coordinamento con Studio Paghe e di Consulenza del Lavoro
Raccolta ed elaborazione dati da comunicare al consulente del lavoro per adempimenti necessari ad elaborazione cedolini paga
Supporto ad elaborazione, archiviazione e aggiornamento documentazione amministrativa del personale (documenti di assunzione e modifiche contrattuali; Schede Personale; MBO e sistemi premianti)
Supporto alla stesura e aggiornamento di procedure, regolamenti e documentazione necessaria a certificazioni e audit
Monitoraggio e supporto all’utilizzo del gestionale aziendale per la rilevazione presenze
Controllo note spese
Redazione reportistiche e statistiche inerenti il personale sia a fini aziendali sia quando richiesto da Enti esterni (ISTAT, ecc)
Gestione ed organizzazione visite mediche

Training and Recruiting

- Supporto ad organizzazione, monitoraggio e registrazione dei piani formativi a libero mercato e finanziati
- Supporto ai processi di Recruiting esterni ed interni

Formazione in linea con il ruolo (preferibile diploma di ragioneria o laurea in discipline economiche)
Conoscenza delle normative fiscali, contributive, contrattuali applicabili all’amministrazione del personale
Esperienza in ambito amministrazione del personale;
Gradita conoscenza del CCNL Commercio Terziario

**Il/la HR Administration specialist Raja conosce:**

Pacchetto Office, in particolare Excel
Conoscenza gestionali di rilevazione presenze Zucchetti
Conoscenza contrattualistica e modulistica del personale
Lingua inglese e/o francese

**Il/la HR Administration specialist Raja** è:

Orientato al risultato
Buone capacità di analisi e reporting
Team worker

Si offre un contratto a tempo determinato full time, con finalità di stabilizzazione. Inquadramento e posizionamento economico in linea con le competenze espresse.